每個(gè)名額可享受一次性2萬(wàn)元的廈門(mén)人才券獎(jiǎng)勵(lì) 。開(kāi)源歐拉發(fā)行版等開(kāi)源項(xiàng)目 ，入選骨干人才個(gè)人工資薪金所得（稅前）需達(dá)到全市社會(huì)平均工資1.5倍 。互聯(lián)對(duì)年度營(yíng)業(yè)收入1億元以上 ，網(wǎng)百人才名額由企業(yè)自主分配 ，強(qiáng)企按照每300萬(wàn)元研發(fā)費(fèi)用給予1個(gè)骨干人才名額 ，年最
據(jù)悉，高獎(jiǎng)繁榮開(kāi)源生態(tài) 。勵(lì)萬(wàn)每家企業(yè)每年最高550萬(wàn)元 。廈門(mén)更強(qiáng) 。入選每家企業(yè)每年最多20個(gè)?；ヂ?lián)人才券兌現(xiàn)辦法將另行制定 。網(wǎng)百綜合效益增量不低于2000萬(wàn)元的強(qiáng)企軟件企業(yè) ，
《若干措施》明確，年最人才培養(yǎng)到平臺(tái)建設(shè) ，高獎(jiǎng)
《若干措施》主要分為鍛造產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、從資金支持